Coaching

Das CliftonStrengths-Coaching unterstützt eine stärkenorientierte Kultur in der Institution. Es bietet den Mitarbeitenden die Chance, eigene Stärken wahrzunehmen und auszubauen.
Teams lernen ihre eigenen Stärken besser kennen und finden eine gemeinsame Sprache, in der sie miteinander über ihre Unterschiedlichkeit und gegenseitige Wertschätzung reden können.