Was mich antreibt
Schön, dass Sie hier sind. Ich freue mich sehr über Ihr Interesse und möchte Ihnen gerne mehr über mich und mein Wirken als Trainerin und Beraterin erzählen.
Seit nun mehr als 20 Jahren habe ich das Glück, mit den unterschiedlichsten Menschen zusammenarbeiten zu dürfen. Es ist diese Vielfalt, die im Zentrum meines Tuns steht. Gemeinsam arbeiten wir für das Gelingen eines Projektes und ich sehe meine Aufgabe darin, allen Stimmen und Ideen einen Raum in diesem Prozess zu geben.
Viele der Projekte haben mit den Herausforderungen von Transformation und Wandel zu tun. Damit sie nicht zum Stolperstein werden, begleite ich meine Kund:innen durch die Prozesse. Ich möchte die Menschen in den Mittelpunkt der Überlegungen stellen. Das schafft die notwendige Nähe, um Verständnis für die Bedürfnisse und Wünsche der Menschen zu entwickeln. Für sie realisieren wir gemeinsam Projekte und nicht für anonyme Zielgruppen.
Diese Idee steht auch hinter meinem Ansatz der partizipativen Strategieentwicklung.
Julia Bergmann | Dipl. Bibliothekarin
Partizipative Strategieentwicklung
Wer ich bin
Ich liebe es die Chancen und Freiräume in neuen Projekten zu entdecken, die es der Institution möglich machen sich zu entwickeln und an denen wir als Team gemeinsam wachsen. Ich glaube an die Inspirationen für unsere Prozesse, die sich aus der Begegnung mit Menschen ergeben. Meine Qualifikation und Erfahrung helfen mir, die Kommunikation von meist sehr unterschiedlichen Personen zu begleiten und in eine konstruktive und kreative Richtung zu lenken. Dabei bin ich in der Lage Menschen für eine Idee zu begeistern. Denn nur gemeinsam sind wir erfolgreich!
Damit das gelingt habe ich nicht nur einen umfangreichen Methodenkoffer, sondern auch die Fähigkeit in Gruppen flexibel zu agieren und auf die Bedürfnisse einzugehen.
Durch meine schnelle Denkweise bin ich in dynamischen Umfeldern in der Lage schnell Muster und Strukturen zu erkennen und diese in einen strukturierten Prozess zu übersetzen.
Aber lesen Sie dazu gern auch die Aussagen der Menschen, mit denen ich Zusammenarbeiten durfte.
Mein Weg
Nach meinem Studium des Bibliotheks- und Informationsmanagements in Hamburg habe ich im Wissensmanagement-Projekt der Bertelsmann Stiftung gearbeitet.
Anschließend war ich als Access Services Librarian am Aufbau der Bibliothek der Constructor University (früher International University Bremen und Jacobs University Bremen) beteiligt.
Seit 2003 arbeite ich als Trainerin und Beraterin im In- und Ausland.
Von 2008 bis 2013 habe ich im Rahmen des Vereins Zukunftswerkstatt Kultur- und Wissensvermittlung e.V. zusammen mit den Mitgründern Christoph Deeg und Jin Tan und einem breit aufgestellten Team an Themen zur Zukunft der Wissens- und Kulturvermittlung gearbeitet. Aus dieser Arbeit ist gemeinsam mit dem Verlag De Gruyter und der Zeitschrift “Bibliothek Forschung und Praxis” der Preis „Zukunftsgestalter in Bibliotheken“ entstanden, der seit 2012 jährlich vergeben wird. Ich bin seit 2012 Mitglied der Jury.
Von 2009 bis 2015 war ich 1. Vorsitzende des Vereins Zukunftswerkstatt Kultur- und Wissensvermittlung e.V.
Zwischen 2010 und 2020 habe ich das Goethe Institut in verschiedenen Kontexten und Ländern beraten.
Auf EU-Ebene war ich 2014 und 2015 Mitglied des Think Tanks “Library Avengers”, der Advocacy für Bibliotheken auf EU-Kommissionsebene leistet. Ergebnis dieser Arbeit war die ‘Libraries Change Lives’ Tour im Rahmen von PL2020.
Seit 2015 begleite ich die Gestaltung von Veränderungsprozessen durch Design Thinking-Verfahren und andere agile Methoden.
Ebenfalls seit 2015 kooperiere ich mit dem Architekten und Bibliotheksdesigner Aat Vos und seinem Unternehmen includi (Niederlande). Unter anderem haben wir bei der Neugestaltung der Bibliotheken Hubland Würzburg und Köln Kalk zusammengearbeitet. Weitere Kooperationen mit Architekturbüros: darunter die EKZ Reutlingen, baulampe architekten (Bielefeld) und sol•id•ar Planungswerkstatt (Berlin). Mehr Details → Beispielprojekte.
Seit 2015 ist mein Arbeitsschwerpunkt die Weiterentwicklung von Bibliotheken zu Dritten Orten.
Seit 2021 biete ich zusätzlich Coaching für Einzelpersonen, Führungskräfte und Teams nach dem CliftonStrengths-Verfahren an.